女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の公表について

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 肥薩おれんじ鉄道株式会社は、「女性活躍推進法」に基づき、「一般事業主行動計画」を公表します。



肥薩おれんじ鉄道株式会社行動計画

      

女性活躍推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定する

 

1.計画期間   令和441日 ~ 令和5年6月30日

 

2.当社の課題  全社員に占める女性の割合が低い

 

3.目標と取組内容     

 

目標:総務職・営業職を合算し女性労働者の採用を1名以上増やす

 

 

 

  取組内容:令和44月~ ・女性が活躍できる企業であることをPRする(継続)

                (会社案内・HP・求人票に記載)

               ・仕事と育児の両立を図れる制度の周知(継続)

                (育児休暇・育児短時間・子の看護休暇・時差出勤)

               ・全職種において女性の積極採用を行う(継続)

                (総務職・営業職・乗務員・電気職・工務職)

 

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